在啤酒厂工作的时候,货车卸货没有注意到我就把一些玻璃瓶倒到我的身上,我是被弄成了轻伤,但是我是临时工,没有签劳动合同也没有雇佣证明,这个情况怎么样才能获得赔偿呢?
戴** 陕西 - 汉中 交通事故赔偿
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  • 临时工合同

    按劳动者是否在编,劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、临时性工作的工人。

  • 临时工

    泛指在工作场所里非正式雇用的劳工,通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。临时工又分成约聘雇员与人力派遣两类。聘用临时工的目的事为了处理短期出现的额外工作,例如因为长工放产假,所以聘临时工当替工。

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地区:上海 浦东新区

你好,本案首先先确定是属于劳动关系还是雇佣法律关系,因为两者的赔偿标准和法律程序有很大的区别。其次赔偿的金额主要看鉴定的伤残等级,作为工伤纠纷的应在劳动局先申请工伤认定,再做劳动能力鉴定!而雇佣可以直接做出鉴定,起诉要求赔偿!

2019-07-29 16:32:40

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